胶东在线网7月14日讯(通讯员 邢玉静) 烟台开发区重点破解18-35周岁适龄居民、就业困难群体就业难题,有效促进了就业再就业工作再上新台阶。今年上半年,该区新增城镇就业再就业39906人,其中失业人员再就业2029人,就业困难群体再就业506人,分别完成年度计划的266%、50.7%、101.2%。城镇登记失业率始终控制在1.6%以内;区内“零就业”家庭成员已经全部就业,实现了“动态消零”。
今年以来,开发区实施更加积极的就业政策,年初即制定出台了《创业带动就业工作补充意见》,将优惠政策覆盖全区城乡劳动者,进一步降低创业门槛,扩大扶持范围,放宽补贴条件,实现创业扶持政策最大化,极大激发了全社会的创业热情。1-6月份,全区共新增私营企业、个体工商户1040户,带动就业4162人,其中经过培训后成功创业的失业职工、失地居民172人,带动就业693人。
按照工委、管委的统一部署,开发区还千方百计拓展失地居民就业门路,除大力扶持失地居民创业当老板,还帮促其进入企业稳定就业。对于有就业愿望的18-35周岁失地居民,则采取主动“送技能、送岗位、送政策”等方式,对失地居民努力做到缺技能送培训,无工作送岗位、已就业送政策。上半年,全区适龄居民到企业实现稳定就业1091人,完成年度计划的109.1%。除此之外,该区还抓住大项目开发建设的有利时机,积极为失地居民搭建就业平台。如区劳务派遣中心优先组织大批失地居民从事房屋建设、施工回填、绿化保洁等工作,既解决了就业又促进了居民增收。上半年,共有1900余名失地居民从事绿化、土方回填等项目施工,人均增收6000余元。
此外,针对就业困难群体,开发区还采取“手拉手”帮扶政策,由区领导带头,全区科级以上干部均与失地居民“手牵手”,有效促进了失地居民就业。上半年,全区共认定55人“就业困难群体”,有就业援助要求的42人,已帮助实现就业36人;新开发社区公益性岗位163个,全部用于优先安排就业困难群体实现就业。
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